为何很多国企银行的员工收入的确不想辞职？稳定平台真的能够让大家越来越安稳了？

老詹在国企工作10年的时间，他发现身边有很多同龄人不想辞职，一方面是因为可以在岗位中占据重要的地位，而且国企有国家和政府的支持，不会出现倒闭裁员的情况。

现在经济危机比较明显，不少私企可能会受到较大的冲击，员工渴望获得相对稳定的工作岗位，而在国企工作能够长期的坚持下去，大家在和私企岗位对比的时候就能够了解到员工的工作稳定性。

另外一方面，在国企工作，还能够获得相应的薪资待遇和丰富的补贴，除了基本工资之外，还有绩效奖金，年终奖金，住房补贴，交通补贴，通讯补贴，高温补贴，让很多从业者获得实际的到手收入，要超过了不少私企员工。

此外还有五险一金，进一步提高员工的保障，大家作为国企员工还有员工食堂和定期的体检，在节假日也会有礼品和购物卡等福利，让很多员工觉得自己可以在国企获得良好的晋升空间和学习机会提升机会。

真正的人生赢家在国企不会过分高调，处处炫耀，给自己惹来麻烦，低沉形式功成名就赚了大钱之后不会到处惹是生非，避免成为他人心中的眼中钉肉中刺，不要去争虚荣才是明智之举，自律才能获得自由，让自己在核心的领域实现目标积累经验。

结语：对此你怎么看呢？欢迎大家在评论区一起交流。

以上人物经历和内容资料来源网络论坛、网友投稿，粉丝数据，仅供参考，作者汇编整理，发表见解和评论，无意针对，影射任何现实国家，政体，组织，种族，个人。作者不对文章中所提到的数据和信息真实性负责，不承担任何直接与间接的法律责任。

每天为大家分享职场经验、职场故事和行业案例，记录360行不同行业、不同职业的人物故事。

从行业趋势、就业准备，薪资待遇，职业前景等方面,对大学生就业进行指导,帮助大学生们在职业规划中提高成功率。